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Dirección de empresas : desarrollo de la aptitud de mando / Earl G. Planty, J. Thomas Freeston ; traducción de Fernando Ruiz Gabas.

Por: Colaborador(es): Tipo de material: TextoTextoIdioma: Español Lenguaje original: Inglés Series Biblioteca de dirección, organización y administración de empresas. Técnicas de dirección | Biblioteca de dirección, organización y administración de empresas. Técnicas de dirección (Editorial Hispano Europea)Detalles de publicación: Barcelona : Editorial Hispano Europea, 1965.Edición: Tercera ediciónDescripción: xii, 579 páginas : ilustraciones a blanco y negro ; 21 cmTema(s): Clasificación LoC:
  • HD 31 .P53 1965
Contenidos:
Prefacio, vii -- Parte I -- 1. Definiciones y valores, 3 -- 2. Enseñanza y aprendizaje, 17 -- 3. Dirección, 33 -- Parte II -- 4. El examen de la dirección, 47 -- 5. El método de experiencia guiada, 69 -- 6. El método de coloquio, 81 -- 7. Rotación laboral, 99 -- 8. Dirección múltiple, 123 -- 9. Representación de "papeles", 129 -- 10. El método de estudio de casos, 143 -- 11. Reuniones de jefes y equipos de personal para su adiestramiento, 163 -- 12. Diversos programas y métodos de adiestramiento, 179 -- Parte III -- 13. Adiestramiento directivo, 217 -- 14. Adiestramiento supervisor, 259 -- 15. Programas de adiestramiento directivo, 297 -- 16. Educación general, 323 -- 17. Adiestramiento orientador, 333 -- 18. Formación complementaria, 363 -- 19. Adiestramiento de la habilidad, 369 -- 20. Adiestramiento para personal técnico, científico y de investigación, 395 -- 21. Fomento de la autoformación, 403 -- 22. Desarrollo de relaciones humanas, 411 -- Parte IV -- 23. Organización del adiestramiento o el desarrollo de aptitudes, 441 -- 24. Determinaci6n de las necesidades de adiestramiento, 455 -- 25. Modos de asegurar la aceptaci6n del adiestramiento, 463 -- 26. Puesta en marcha del adiestramiento, 473 -- 27. Deberes y responsabilidades del director de adiestramiento, 481 -- 28. Preparación del director de adiestramiento fijo en la empresa y de sus ayudantes, 493 -- 29. Adiestramiento y utilización en el programa de jefes jerárquicos y asesores de equipo, 501 -- 30. Mecánica del adiestramiento, 509 -- Parte V -- 31. Evaluación de las actividades de adiestramiento, 539 -- Índice analítico, 563.
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Monografía - Colección General SUCURSAL JUAN PABLO DUARTE Estantería HD 31 .P53 1965 (Navegar estantería(Abre debajo)) Disponible 1037531

Palabras previas, v -- Prefacio, vii -- Parte I -- 1. Definiciones y valores, 3 -- 2. Enseñanza y aprendizaje, 17 -- 3. Dirección, 33 -- Parte II -- 4. El examen de la dirección, 47 -- 5. El método de experiencia guiada, 69 -- 6. El método de coloquio, 81 -- 7. Rotación laboral, 99 -- 8. Dirección múltiple, 123 -- 9. Representación de "papeles", 129 -- 10. El método de estudio de casos, 143 -- 11. Reuniones de jefes y equipos de personal para su adiestramiento, 163 -- 12. Diversos programas y métodos de adiestramiento, 179 -- Parte III -- 13. Adiestramiento directivo, 217 -- 14. Adiestramiento supervisor, 259 -- 15. Programas de adiestramiento directivo, 297 -- 16. Educación general, 323 -- 17. Adiestramiento orientador, 333 -- 18. Formación complementaria, 363 -- 19. Adiestramiento de la habilidad, 369 -- 20. Adiestramiento para personal técnico, científico y de investigación, 395 -- 21. Fomento de la autoformación, 403 -- 22. Desarrollo de relaciones humanas, 411 -- Parte IV -- 23. Organización del adiestramiento o el desarrollo de aptitudes, 441 -- 24. Determinaci6n de las necesidades de adiestramiento, 455 -- 25. Modos de asegurar la aceptaci6n del adiestramiento, 463 -- 26. Puesta en marcha del adiestramiento, 473 -- 27. Deberes y responsabilidades del director de adiestramiento, 481 -- 28. Preparación del director de adiestramiento fijo en la empresa y de sus ayudantes, 493 -- 29. Adiestramiento y utilización en el programa de jefes jerárquicos y asesores de equipo, 501 -- 30. Mecánica del adiestramiento, 509 -- Parte V -- 31. Evaluación de las actividades de adiestramiento, 539 -- Índice analítico, 563.

Título original. Development management ability.

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